よくあるご質問
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よくあるご質問
ここに掲載のないご質問も、お気軽にお問い合わせください。
「アドバイザリー」(人事労務に関する相談・助言・指導等のアドバイス業務)、「スタンダード」(アドバイス業務+労働社会保険諸法令に基づく手続代行業務)、「オプショナル」(スタンダード+給与等計算業務)の3つのプランをご用意しています。いずれも1年毎の更新です。
はい。スポット契約として、顧問契約に含まれない手続代行業務やご相談案件等を都度お受けいたします。なお、顧問契約を締結いただいている場合は一部割引がございます。
顧問報酬は従業員数(役員・アルバイト等を含みます)に応じた報酬料金表を基本としております。実際には契約形態や受託範囲等を考慮し、ご要望に合わせてお見積りいたします。詳しくは料金ページをご覧ください。
顧問報酬は月末締めとし、翌月のお支払いをお願いしております。お支払い方法は、原則として口座振替を承っております。スポットでお引き受けした業務の報酬は、業務の完了後に請求書をお送りいたします。なお、振替口座のご登録が間に合わない場合など、事情に応じて銀行振込にも対応いたしますので、ご契約時にご相談ください。
はい、初回のご相談は無料です。お電話またはお問い合わせフォームよりお気軽にご連絡ください。なお、ご相談内容によっては有料でのご対応となる場合がありますが、その場合は事前にご案内いたします。
ご訪問またはオンラインのいずれでも承ります。社会保険・労働保険の手続は電子申請に対応しており、遠方のお客様にも同様のサポートを提供できます。なお、遠方への出張を伴う場合は、交通費等の旅費を請求させていただきます。
貴社のご要望や状況に合わせ、定期的なご訪問にも柔軟に対応いたします。対面で直接お会いしてお話しすることで、職場の実態に即したより深いご支援が可能と考えます。また、日常的なご相談やお急ぎの対応には、オンライン会議、お電話、チャット、メール等を積極的に活用しております。具体的な訪問頻度やご相談方法は、ご契約時にご希望をお聞かせください。
はい。代表は大学病院における労務管理の実務経験があり、医療労務コンサルタントの資格も有しています。医療労務コンサルタントとは、全国社会保険労務士会連合会の研修課程を修了した社会保険労務士で、医師・看護師の勤務環境や医療機関特有の労務管理に関する知識を備えています。医療機関特有の問題への相談対応を得意分野としています。
熊本県全域はもとより、九州各県、さらにオンラインを活用して全国からのご依頼にも対応しております。詳しくは対応エリアページをご覧ください。